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EMILIO CORDONNIER

"Queremos recomponer los sueldos de los municipales"

El Presidente del Concejo Deliberante, Lic. Emilio Cordonnier, realizó un intenso recorrido de los temas centrales que tiene el Legislativo por estos días, en este traspaso de año, tales como su asunción al Cuerpo, la aprobación del Presupuesto actual, así como también la Tarifaria y demás temas de interés. Además, hizo hincapié en la cuestión salarial sobre lo que expresó: “Queremos recomponer los sueldos de los municipales”.

Sobre la cuestión presupuestaria, en un momento de incertidumbre acerca de la economía de la Nación y la Provincia y que afecta lógicamente a la comuna, el Presidente del Concejo remarcó: “En una de las tres Sesiones Extraordinarias se aprobó el Presupuesto para este 2016 tal cual lo mandó el Ejecutivo. Todos los años se hacen rondas de reuniones con los funcionarios de distintas áreas y de donde participan los concejales de los distintos bloques. Primero se presentó el Presupuesto para que por unos días o un mes se analice, y luego se hizo una ronda con las distintas áreas para evacuar dudas y consultas que pudiera haber”.
A la vez, el Licenciado agregó: “El Presupuesto se presentó el 30 de octubre, se pidió la prórroga hasta el 30 de noviembre y se trató el 23 de diciembre. En cuanto a la elaboración, de los 4 años que nos tocó, creo que este fue el más difícil porque nos encontramos con elecciones, cambio de color político en la provincia y en nación. Teníamos previamente de la Provincia lo que iba a ser la Coparticipación que eran los fondos que se iban a transferir a los municipios para este año, pero sucede que hoy, ya enero, la Provincia no tiene definido su presupuesto aún, por lo que puede ocurrir que varíen esos recursos que nos habían informado en octubre. Había mucha incertidumbre, fuimos muy cautelosos, precavidos, manteniendo las mismas pautas que el año anterior”.
Prosiguiendo con el análisis presupuestario, Emilio añadió que “Lo que hicimos y ha sido un proceso de aprendizaje, es que los primeros años cada área hacía su presupuesto óptimo y luego se iba depurando a través de negociaciones para que coincida con los ingresos previstos. A partir del tercer año cambiamos la modalidad, y cada área tenía como techo lo que había gastado el año pasado y con los recursos que excedían a eso, se repartían en las áreas de acuerdo a la visión política del Intendente y lo que se consideraba como de mayor necesidad. Para este año hicimos lo mismo, cada área presupuestó en base a su gasto del 2015 y aquellos excesos que pueda haber, se distribuirán de acuerdo a la mirada del Intendente. Si se necesita reforzar Seguridad, o Vialidad, por ejemplo, se distribuirán más recursos para esas áreas”, explicó quien fue hasta hace unos pocos días el Secretario de Gobierno de Pablo Zubiaurre.

Pauta salarial
Sobre los salarios de los trabajadores municipales, el Presidente del Cuerpo Deliberativo dijo: “El 70% se destina a sueldos y adicionales. En los años anteriores se incluía en el presupuesto, pero este año teniendo en cuenta la incertidumbre, al no saber con qué recursos íbamos a contar, no conocer la inflación que habrá y hasta en el momento que hacíamos el presupuesto se levantó el cepo al Dólar, decidimos en acuerdo con los gremios pasar el tema de la discusión salarial para más adelante, para fines de enero o principios de febrero de este año, donde el panorama esté más tranquilo. Los gremios habían pedido un 40% de aumento y nosotros habíamos hecho una reserva del 20% como mínimo, por lo que la pauta final se analizará prontamente”. 
En este sentido, Cordonnier amplió: “El Presupuesto de este año será de 316 millones de pesos. Si todo lo distribuyéramos con las áreas y acordáramos con los gremios un 30% de aumento, habría que salir a buscar unos 90 millones de pesos más. Nuestra intención es poder llegar a un acuerdo y que nos permita ser previsibles, tanto para los empleados que sepan lo que cobrarán como nosotros también para administrar”.

AÑO POLÍTICO:
“Se ha trabajado lo de los sueldos en la Comisión de Relaciones Laborales donde están los gremios, el Ejecutivo y representantes de los Bloques de concejales. Algunas veces los concejales de la oposición van y otras no, pero sería importante que estén participando activamente. Todo lo que ha sido pauta salarial se ha tratado en esos ámbitos y este año no será la excepción”, añadió a la vez que enfatizó: “Queremos recomponer los sueldos municipales. Venimos de muchos años donde el sueldo municipal venía atrasado, donde entre 2006 y 2007 hubo 14 meses sin aumento que lo dejó totalmente atrasado en comparación con otras actividades. Queremos que el sueldo del empleado municipal siga siendo el motor de la economía de Ayacucho. Es decir dinero que entra a la despensa, al corralón de materiales, al kiosco, a la tienda, son 9 millones de pesos mensuales que se inyectan en Ayacucho. Queremos que el municipio tenga un rol económico activo”.

TARIFARIA:
“Se planeó un aumento derecho del 30% para las Tasas. Tanto para la Tarifaria como para el Presupuesto se ha acompañado la inflación prevista para el año venidero. Se nos generó complicaciones porque el INDEC nunca tuvo una cifra cierta. Se fue haciendo una propia regla”, dijo Cordonnier.

FIESTAS:
Uno los temas con mayor participación de la opinión pública sobre el cierre del 2015, fue la realización de la Fiestas Privadas en quintas. En este sentido, el Presidente del Concejo dijo: “En materia de legislación, al Concejo entraron dos proyectos en paralelo. El tema de la multa para la modificación del Código Contravencional donde los montos eran insignificantes ya que venía desde el año 98. Lo que se hizo fue aumentar la calidad de módulos y darle herramientas al Juez de Faltas. Ahora las multas máximas pueden ser de hasta 160 mil pesos y pudiendo ser más si se es reincidente. Esto se aprobó por unanimidad en el Concejo Deliberante, pero paralelamente, hay un proyecto de ordenanza para establecer las reglas que se deben cumplir para hacer este tipo de eventos. Creo que como sociedad nos debemos una discusión sobre este tema, con mayor participación de la comunidad. Hay que ser responsable y dar un debate serio y maduro, qué opinen los padres, los chicos, los comercios. Y hay que hacerlo lo antes posible porque no necesariamente habrá un evento de esta naturaleza solo en fin de año”, terminó exponiendo el actual titular del Honorable Concejo Deliberante.

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